Главная » В помощь предпринимателю » Предоставление отгулов за переработку

Предоставление отгулов за переработку

Отгул за переработку

Предоставление отгулов за переработку

Законодательство в сфере защиты прав трудящихся граждан определяет возможность работников получать от работодателей периоды для отдыха взамен отработанного сверх нормативов времени. Рассмотрим, как предоставляются отгулы за переработку.

Для того чтобы рассмотреть, когда можно использовать предоставление отгулов за переработку, определим, что представляет собой работа сверх норм, закрепленных договором или внутренней документации, в соответствии с Трудовым кодексом.

В соответствии со ст. 113, 152, 301 ТК РФ, переработка сотрудника наступает в следующих случаях:

Работник вправе самостоятельно определить форму вознаграждения, в которой работодатель рассчитается с сотрудником за отработанный сверх нормы период времени. Указание на это требование прописано в ст. 152 ТК РФ. На основании этого документа сотрудник может определить получить ли денежное вознаграждение или отгул за переработку.

Работник и работодатель имеют возможность самостоятельно определить, оплачиваются ли отгулы за переработку или предоставляются дни отдыха.

В ст. 99 ТК РФ содержится прямой запрет на привлечение к сверхнормативной работе определенных категорий трудящихся граждан, таких как беременные женщины и несовершеннолетние сотрудники.

Учет сверхнормативной работы должен осуществляться по часам. Так, ст. 99 ТК РФ запрещено привлекать в сверхнормативной работе более чем на 4 часа в течение двух дней подряд или 120 часов в течение года.



Предоставление отгулов за переработку: как произвести расчет

Для того чтобы произвести расчет положенных сотруднику дней отдыха, бухгалтеру необходимо определить фактическое количество отработанного времени на основании данных такого документа, как табель учета рабочего времени.

Однако важно помнить, что к переработкам можно отнести только такое время работы, инициатором которого явился работодатель. Согласие персонала на сверхнормативную работу должно быть оформлено в письменном формате.

Тем не менее, есть и исключения. Так, если речь идет о чрезвычайных ситуациях или угрозе потери имущества и иных ценностей, компания может обязать работника исполнять свои трудовые функции сверх установленного договором или внутренней документацией организации времени.

Дни допотдыха можно посчитать по формуле: Кол-во часов переработки / 8 (нормированный рабочий день/смена). При работе вахтовым методом ТК определяет, что каждый допвыходной в связи с переработкой рабочего времени в пределах графика работы на вахте (день междувахтового отдыха) оплачивается в размере дневной тарифной ставки, если иное не установлено ЛНА работодателя (ст. 301).

Как оформляется отгул за переработку по Трудовому кодексу

Известить компанию о желании получить отгул сотрудник должен посредством письменного заявления. Документ составляется в произвольной форме на имя руководителя компании. При этом на практике действует распространенная формулировка «Прошу предоставить дополнительные дни отдыха за отработанные сверхурочно смены (дни)».



Таким образом, для получения отгула на основании переработок, необходимо:

  1. Отработать определенное количество времени сверх норматива на основании приказа руководителя о привлечении к сверхнормативной работе;
  2. Обратиться в отдел кадров с просьбой предоставить период отдыха;
  3. Получить разрешение руководителя компании.

Отраслевой учет | 10:19 10 декабря 2014, Выплаты персоналу | 10:19 10 декабря 2014

Предоставление отгулов за переработку

Предоставление отгулов за переработку

Предоставление отгулов за переработку

Предоставление отгулов за переработку

Выплаты персоналу | 10:31 21 сентября 2016, Страховые взносы ФСС | 10:31 21 сентября 2016

О admin

Оставить комментарий

Ваш email нигде не будет показанОбязательные для заполнения поля помечены *

*

x

Check Also

Привлечь налогового агента к ответственности можно только по результатам проверки

Привлечь налогового агента к ответственности можно только по результатам проверки ФНС России в письме от 20 января 2017 г. №БС-4-11/864 разъяснила порядок направления требования об уплате НДФЛ и привлечения налогового агента к ответственности.

Привлечение к сверхурочной работе: ТК РФ

Приказ о привлечении к сверхурочной работе В некоторых случаях работодателю может понадобиться привлечь работников к сверхурочной работе. Привлечение к сверхурочным работам может быть вызвано разными причинами: ликвидация чрезвычайных ситуаций, которые требуют оперативного вмешательства, сокращение сроков на реализацию проекта, исправление ошибок и т.д. Стоит отметить, что сверхурочной считается работа, которая превышает установленную работнику продолжительность ежедневного рабочего дня.

Привет, роуминг

Привет, роуминг ФАС признала «Билайн» нарушителем закона «О рекламе» Комиссия ФАС России признала ПАО «Вымпел-Коммуникации» (ПАО «ВымпелКом», торговая марка «Билайн») нарушившим требования пункта 2 части 3 статьи 5 ФЗ «О рекламе» при распространении осенью 2015 года на федеральных телеканалах телерекламы «Прощай роуминг» услуг доступа в интернет 4G сети «Билайн», сообщает ]]> пресс-служба Федеральной антимонопольной службы ]]> . По мнению комиссии ФАС, информация в рекламе не соответствует действительности и вводит в заблуждение абонентов, пользующихся сотовой связью в роуминге.

Приватизация жилья стала бессрочной

Приватизация жилья стала бессрочной Президент РФ Владимир Путин подписал Федеральный закон от 22 февраля 2017 г. №14-ФЗ, в соответствии с которым утратили силу ряд нормативно - правовых актов, ограничивающих сроки бесплатной приватизации.

Прибыль от продаж: формула

Прибыль от реализации Прибыль (убыток) от продаж в общем виде отражает разницу между имеющимися в конкретном временном интервале доходными поступлениями и осуществленными расходами.

Прибыль до налогообложения формула расчета

Прибыль до налогообложения – формула Результат хозяйственной деятельности компании показывает прибыль до налогообложения (формула расчета приведена ниже). В каком отчете, где именно и за какой период отражается эта сумма? Из чего состоит процесс финансового вычисления? Разберемся в подробностях далее.

Прибыль до налогообложения — это

Прибыль (убыток) до налогообложения Любое коммерческое предприятие стремится к получению прибыли от своей деятельности. Размер прибыли, либо убытка до налогообложения – это показатель того, насколько эффективна работа компании.

При утрате больничных листков расходы на пособие можно подтвердить другими документами

При утрате больничных листков расходы на пособие можно подтвердить другими документами ФСС провел выездную проверку ООО, по итогам которой вынес решение о непринятии к зачету расходов на выплату пособия по временной нетрудоспособности и в связи с материнством.

При уплате госпошлины представителем, в платежке надо указать, от кого он действует

При уплате госпошлины представителем, в платежке надо указать, от кого он действует При уплате государственной пошлины представителем организации (плательщика пошлины) в платежном документе должно быть указано, что он действует от имени плательщика, сообщает Минфин в письме от 8 сентября 2017 г. №03-05-06-03/57902.

При уплате госпошлины комиссия не взимается

При уплате госпошлины комиссия не взимается При перечислении налогов и сборов, при оплате пеней и штрафов банковская комиссия с плательщиков не взимается, что установлено статьей 60 Налогового кодекса.

Рейтинг@Mail.ru